1、我相信很多人的回答就是先上来表个态然后对领导要尊重服从，同事要团结合作友爱啥的。其实这个套路没毛病，但是人际关系要知道大家可能答的都差不多，这样就出不了彩。
2、掌握了机关思维，就表明你能够以公务员的眼光来分析问题，很多人总是喜欢学一些机关术语、或者听一些领导人讲话，这些东西顶多会给你一种话术熏陶，而不会有效提高你解决实际机关工作问题的能力，毕竟这种熏陶只要进单位一段时间都能感受到，而解决实际问题的能力却不是每个人都能够具备的。
3、空洞：表达泛泛而谈，缺少具体内容细节。
4、只要机构还在每年输出学生，就很难进行理论上的灵活教学，毕竟老师要保证教学效率，他们的目的就是让学生到考场上有话可说，至于最后到底能得多少分，那还得看个人能力，十天八天的地面班完成教学任务时间就已经很紧张了，哪儿还有功夫管你思维什么样。
5、用饱满的例子和名言展示有料有货
6、类似的题例如，上级要求组织大家学习七一精神，你如何开展。
7、要知道考官想看到的就是自然和真实的我们，而不是脱离真实自我去说自己所谓华丽语言的我们。千万不要为内容而牺牲流畅度，表达流畅比内容更重要！合理排列要点。每个框架层次里面的要点需要合理排列，厘清层次内的要点。递进表述比并列表述效果更佳。
8、这种主要就是在自己表达能力差不多以后采用的方式，这种是线上模拟练习的，因此对于我们来说，更容易让人聚焦在答题内容上。这些时候一些小问题可能就会暴露出来，比如说话声音不洪亮，说话声音惨淡等。
9、事中换成：第二步，此次活动要形式丰富、因地制宜，特色鲜明。
10、新颖点体现在哪？一个就是例子新，一个就是态度观点想的深想的透，所以例子还是很重要的
11、下面从综合分析题、务实题分别讲一讲如何审题。
12、心理调适方法
13、注意：分析的时候一定要认真听，因为有些题目的角度可能自己是想不到的。而且这种很容易遇见参加了好几次的大神，人家对于问题的看法和经验肯定比我们要丰富许多，对于我们的面试提升也是有进步的。
14、咱们写作文的时候，第一段，每个分论点，和结尾是不是都要点题？咱们面试也一样啊，你怕跑题！你就开头，分析部分，结尾都点一次题啊！别逮住一个点一直谈十里八外去，时刻去想题目另外综合分析题之所以叫分析题，自然以分析为主！把重头放在分析那里，不要一顿谈践行。
15、先说到，大家如果对怎么回答有兴趣的话，我会在后面陆续把其他题型说一下，等我组织一下语言再更新吧。
16、其实这里除了要用人民日报和半月谈素材宝典来进行积累以外，还一定要积累当地的例子，具体到我们那个市那个区！这个很出彩很出彩，你答到了考官必抬头去看你。
17、具体操作：网上是有模拟面试练习群的，多去哪些面试超话看看就能找到。我当时就是加了一个群，里面大家会每天固定时间去练习，谁练习谁报名，然后就用yy或者腾讯会议这种视频软件去练习就行。一个人一道题目的回答，等回答完以后其他人就会一起对这道题目进行分析。
18、第三，逻辑性差。许多考生因为对所说的内容不够熟练，准备不充分，或者是思维过程中没有形成很好的逻辑，造成言语的连贯性不够，从而在回答问题时存在过多的口头禅，比如“嗯”“啊”“那个”“那么”等。同时，说话时不自觉地重复、语言繁琐，表达自己的观点时，用两句话能说清楚的却用了三句甚至四五句，进而影响言语表达的效果。
19、问题都解决了，接下来就详细说说我自己是如何内外兼修，高分上岸的吧！
20、除了要进行答题框架学习之外，我还会利用粉笔面试真题200道来进行不同题性的练习，其实就是用生活化的语言把自己的所思所想清晰、流畅地说给考官听就好了！粉笔里面基本上都是面试真题，用来进行答题练习还是挺适合的。
1、当然了，我说的关键在己还有一方面，就是要选择合适的培训模式。我的做法是购买网课，每天4~6小时的教学课程，让我有充分的时间去消化总结，而事实也证明我做出了最适合自己的选择。所以在报班时，建议青们不要盲目跟从，了解清楚授课模式，选择最适合自己的才是最好的，并注意强化练习善于总结才是王道。
2、当然，有保障也不代表万无一失，毕竟能进面试的都不是弱者，眼瞅着离上岸一步之遥了没有人不是在拼尽全力。能力已经练习到位，最后能不能拿到第一，就看答题细节和临场发挥了。
3、在面试班一开始确实很轻松，只要把各种题型对应的模板背熟了，就能轻松回答各种问题了。但是拿到题目后能说，跟说得好，这完全是两码事，掌握了模板意味着考场上不会无话可说，但是它不能保证你就能说得比别人好。
4、报班与否，关键在己。
5、比如在论述共享单车发展仍然存在的问题时，我们可以结合名言警句这样表述“每个硬币都有两面，每件事也有两面，共享单车的发展也不例外…”再比如要论述共享单车的发展，需要不断谋求新的发展方式，可以这样表述“发明贵在创新，共享单车这种全新的产物想要获得可持续的发展，就必须要学会创新…”。名言警句这样用，你学会了吗?
6、再次，要有充分的自我认识和对面试过程的详尽了解。面试者既能充分地了解公务员面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程，同时又能正确地评价自己，相信自己的能力，实事求是，不好高骛远，不妄自菲薄。这样一来，面试前的焦虑自然会减轻。最后，从身体上进行调节。这方面，考生可以通过散步、开怀大笑、洗澡、深呼吸、提升睡眠质量、调整饮食等方面来进行调节。
7、事前换成：第一步，进行充分的调研，做好统筹规划。
8、在制定面试备考计划一定要结合自身情况。如果大学里就担任过学生会、经常参加各种活动，语言表达、当众发言能力还不错的，其实就可以考虑不用报班了，自己在家重点把思维层面学学就行了，剩下的就是偶尔练练嘴皮子，练练自己的脸皮，考场上不紧张就OK。
9、七，组织宣传题怎么回答
10、雷同：虽然有多个事例的表述角度，但是范畴没有分别，几个题材只能发挥一个题材的作用。
11、注重积累，聚沙成塔。
12、粉笔《面试真题200例》
13、《人民时评编年版》
14、其次是体态和表情，备考期间每天贴墙站15-30分钟是最简单且有效的方法，坚持两周下来整个人都会变得更挺拔，上了考场看起来也更有气质。表情方面对着镜子找到自己最放松的表情，然后加上一点微笑，这就是考场答题最好的表情。自己平时的一些习惯都要改掉，比如皱眉、咧嘴啥的考场上都不能有。
15、二、外在：表达顺畅，落落大方
16、务实类包含应急题、组织题、协调题、发言题、建议题等等。
17、方式二，跟陌生人一起线上模拟练习
18、好老师、好课程、好服务。
19、上述的所有内容里，最重要最核心的两点还是思维和表达，把这两部分的能力锻炼起来，高分就有了保障。
20、第四，要有重点地进行表达。一方面要在内容上突出重点，这就要求我们要认真审题，针对主要问题进行重点回答。同时，注意答题时引用的名言和事例一定要恰到好处，通俗易懂，切勿盲目引用，过度拔高，导致偏离题目要求。另一方面要在形式上突出重点，不要套路化地进行答题，而要结合自身的答题习惯，进行个性化答题，以免给人“记流水账”的感觉。建议考生在面试作答中，要秉持自己平时的语言表述习惯，不要为了答题而答题。
1、面试主要有结构化面试、无领导小组讨论、结构化小组三种形式，其中结构化面试是最普遍的考试形式。
2、身份往往是很多考生容易审漏的点。举个例子。某小区发生了火灾，你是社区书记，你会怎么做？你是相关部门的工作人员，你会怎么做？你是消防队的接线员，你又会怎么做？这个应集体同样的背景，不同的身份，就对应着不同的答法。
3、男性求职者在春秋冬三季一般选择西装，西装面料最好以深色为主;夏季可以选择衬衫，衬衫以白色、蓝色为主;领带与西装、衬衫相搭配。皮带和皮鞋的颜色要协调庄重。袜子以黑色、蓝色为主。要保持头发整洁清爽，头发的长度以不遮挡视线、不遮耳朵、不碰衣领为宜。应保持面容干净，如果没有特殊的宗教信仰或民族习惯，求职者应刮干净胡须。面试中保持手和指甲的干净，不留长指甲。做到鼻毛不外现，口无异味。
4、要知道，考官都是各地机构选出来的老前辈，他们工作这么多年的经验，足以看穿任何模板与技巧，考场上只要觉得你是机构出来的，打个低分直接等下一位了。
5、面试高分靠的就是四个字：内外兼修。
6、逻辑严谨，必备良药。
7、一定要多练习，分析就是分析，践行就是践行，泾渭分明，考官听着清楚！分析部分禁止“我们要”“我们应该”这种句子。不要一句践行一句分析的，云里雾里不知所言。
8、你以为面试报班就稳了，心里美滋滋的等开班？其实还是要看个人能力！
9、第三，要有逻辑地进行表达。合理使用逻辑词。在口头表达的过程中可以使用“首先、其次、再次、最后”或者“一方面、另一方面”等词汇来理清自己的语言结构;借助内容与内容的内在逻辑层次，可以以事件的发展脉络为序，也可以以由浅入深的论证为序;善于使用主旨句，每一段开头都应使用一句主旨句，从而提醒考官该段的主要内容。
10、这种就是完全的一比一还原真实面试情况去模拟的了，这种就是看面试从进门开始到结束退出去的整体表现，一些礼仪问题，小动作，会不会在面试过程中摸头发等等，这些都是要通过整体备考才能发现的，发现就要及时的改正，防止再次出现类似的问题。
11、《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄，仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项，但是若着装不规范、仪态不得体，就一定会成为考生的减分项。因此，在公务员面试环节中，考生应注意“衣着得体、美观大方”，在稳重、涵养基础上适当“个性化”。
12、回答完题目后，考官就会让考生离开考场。考生起立、鞠躬，表示感谢。在离开时，不要将桌上的试题本、草稿纸、笔等带出考场。出门时，轻轻将门关上。
13、尽管考场是一个正式场合，但面试的本质仍旧是沟通交流，如果答题时能够跟考官建立交流感，那么离拿高分已经成功一半了。
14、解决办法是，巧妙的将这三个词换成自己的三句话！意思不变。
15、沉着冷静，制胜法宝。
16、着装整齐落落大方
17、你以为人家不过退费是亏了？其实人家是赚了！
18、在跟着学的过程中就跟着原妈掌握每种题型的实战答题框架和快速破题方法，能有效避免因没思路而导致的卡顿，最后形成自己的高分答题框架，看到题大脑马上反映出该题型基本答题思维框架。后面我们就只需按部就班作答，每个层次框架里面填充要点，给考官呈现出的答题内容必然是具有逻辑层次的。
19、二、形成自己的答题框架
20、比如一道题就说———小王抢了你的功劳，领导批评了你你怎么办
1、报了面试班的人，课下一定要跟着面霸把反模板学会，不然辛辛苦苦练了半个月，到了考场上还只能拿个平均分，付出的辛苦都白费了。
2、一、注重面试礼仪
3、大家都知道要按照“事前，事中，事后”来答题。但是，切忌出现“事前事中事后”这三个词语！考官很反感，一听就知道辅导班出来的在背模版！
4、第一，面部放松，表情自然。在答题中无论是男性考生还是女性考生，都需要做到面部放松，表情自然，这样能展现自己自信的一面，也能掩饰自己内心的紧张，给考官留下比较好的印象。
5、二是面试班能提供一个良好的练习环境，早中晚疯狂练习，就算是新手也能够迅速上手答题。在面试班里，老师同学都能起到监督的作用，累了困了不想练了，看看其他人都在努力，自己哪还好意思停下来，赶快就继续练了；练习中遇到各种问题，也有老师及时纠正，这是自己在家闭门造车达不到的。
6、同时语言方面要最好朴素一点，在场上不要像跟考官汇报一样，毕竟考官不是领导，到这里也不是听你汇报工作，他们看重的透过面试你所展现出的个人能力。考场是一个高压状态，如果在这样的环境下，你依旧能够成功讲出自己的看法，不仅逻辑条理清晰，而且还饱含真情实感，那考官心里无疑会觉得你是一个有能力的人，打出高分也是很正常的事了。
7、这是很多人比较看重的问题，毕竟有很多人想要报班的一个很重要的原因就在于想要进行面试练习或者就是那种模拟练习，而这个其实不报班也是可以进行练习的，这里我会详细说明一下我自己在面试过程中用过的练习方式。
8、方式三，进行实地线下模拟
9、第一，缺乏感情。大多数考生在面试时只顾对着考官表明自己的看法，尽管内容经过一番准备，也运用了华丽的辞藻，然而如果没有感情，不但难以引起考官的兴致，反而会给考官一种死板的感觉，再好的答案也难以打动考官。
10、语言表达常见问题
11、内要提升答题水平，平凡的问题答出不平凡的答案；
12、二、调整面试心态
13、这种题！我觉得大家基本套路都会，水平也差不多！要想答好，逻辑清晰且流利之余，可以用一些比较亮点小词语。
14、我的国考面试“逆袭”之旅
15、备考期间我看了很多资料来学习答题思维，这里给大家总结出了最有效的几项，都经过了我的亲身感受，可以放心直接拿去学：
16、三、规范语言表达
17、备考期间还是老老实实地跟着面霸走一遍，把机关思维跟反模板学会，后期配合大量真题练习，把机关思维融入到自己的答题中去，再配以良好的语言表达能力，考场上不愁拿不到高分。
18、首先，进行积极的自我暗示。积极的自我暗示，会使面试者充满自信、思维敏捷，但积极的自我暗示并不是盲目乐观、脱离现实，而是客观、理性地看待自己，并对自己有积极、合理的期待。
19、但对于很多第一次参加公务员考生的同学来说，面试考什么内容？需要注意哪些问题？都不是特别清楚，今天图图就详细说一说关于公务员面试的事情，希望对大家有所帮助。
20、《面霸进阶教程》
1、常见心理问题
2、虽然我吐槽机构是流水线，但对于没有面试经验的新手来说，大机构地面班还真就是最好的选择。原因有二：
3、面试与笔试不同，身为综合性的考试，个人形象也影响着一部分分数。从敲门走进考场，到答完鞠躬离席，每个细节都能影响你在考官心中的形象，也影响着最终给你打出的分数。
4、我举个例子说一下我想表达的意思吧
5、自信笑容，加分神器。
6、外要锻炼语言表达，用饱满的状态和流畅的回答征服考官。
7、很多人说着说着分析，就开始说“我们要xxx”就开始莫名其妙谈起了践行了
8、一，不报班应该怎么去练习？
9、四，面试要不断的练习
10、当然，每个地方例子不一样，但是我思路给你们了。大家不知道怎么找例子，可以先去看自己市今年过年的工作报告，然后发散思维，想想你的日常人物例子也要积累一两个当地的。我就积累了老海军王炳交的例子说他驻守灯塔四十多年，一如百年灯塔不熄之光芒，照亮祖国的万里海疆。
11、内在：提升答题内容，言之有物
12、三、学会把积累的内容用上去
13、心态稳定临场不慌
14、第一，要言之有情。整个面试过程中要充满感情，表情丰富，肢体语言恰到好处。所有内容均发自真情，用真情打动听众;肢体动作自然大方、协调规范、潇洒有力;能准确运用丰富的面部表情，例如微笑、兴奋、忧郁、高兴等。
15、对于我们来说，答题肯定要先去想，然后才能组织语言说出来，因此对于结构化面试备考，我们前期肯定是要先跟着原聪面试课把答题框架给学透彻了才行，原妈会围绕着面试真题去讲解，像在讲解人际关系老领导，新领导等问题的时候就会从怎么看和怎么办出发去引导着我思考。
16、公务员面试考什么
17、如果觉得自己语言表达不是太行，就老老实实报个班去上吧，这时候别在乎钱了，毕竟上岸后也就是几个月的工资罢了，把这当成对自己的一次合理投资，心里不要有太大压力。
18、进去看到题，快速审题！提炼出关键词，关键词一般在最后，对着这个关键词答。切记问啥答啥！比如问抓落实！实！那就是谈实干！别谈什么担当什么理想的！答歪了就跑题了！答题的时候不停回扣中心句
19、第二，内容单薄。具体来说，内容单薄的毛病主要表现在以下几个方面：
20、跟着面霸掌握机关思维和反模板，跟着考官学面试掌握考官思维，跟着人民时评提高眼光，从这三方面入手，把这些思维切实掌握，考场上碾压一大片人！