联想，作为全球知名的高科技企业，在我国信息技术领域扮演着举足轻重的角色。在这家企业中，高级副总裁的职位尤为重要，他们肩负着推动公司战略布局和业务发展的重任。联想究竟有多少高级副总裁呢？就让我们一探究竟。

一、高级副总裁的职责

高级副总裁是联想公司的高级管理人员，他们主要负责公司的战略规划、业务运营、市场拓展等工作。在联想，高级副总裁通常负责特定的业务领域或部门，如研发、销售、市场、人力资源等。

二、高级副总裁的数量

截至目前，联想公司的高级副总裁数量并不是一个固定的数字。由于公司业务的发展和市场环境的变化，高级副总裁的数量会有所增减。以下是一些具有代表性的高级副总裁：

1.刘军：联想集团总裁兼首席运营官，负责公司的整体运营和管理。

2.邵维：联想集团高级副总裁，负责公司的业务。

3.龙世平：联想集团高级副总裁，负责公司的大中华区业务。

4.张华：联想集团高级副总裁，负责公司的云计算业务。

5.蔡志坚：联想集团高级副总裁，负责公司的手机业务。

三、高级副总裁的选拔标准

在联想，高级副总裁的选拔标准非常严格。他们通常具备以下条件：

1.具备丰富的行业经验，熟悉相关业务领域。

2.具有优秀的领导能力，能够带领团队完成既定目标。

3.具有良好的沟通协调能力，能够与各方建立良好的合作关系。

4.具有强烈的责任心和使命感，能够为公司的发展贡献力量。

四、高级副总裁的作用

高级副总裁在联想公司的发展中起着至关重要的作用。他们不仅能够推动公司战略布局和业务发展，还能够为员工提供良好的职业发展平台，促进公司的持续创新。

联想的高级副总裁数量并非一成不变，但他们在公司的发展中扮演着重要角色。通过对高级副总裁的职责、数量、选拔标准以及作用的了解，我们可以更好地认识联想这家企业。在未来的发展中，相信联想的高级副总裁们将继续为公司创造更多辉煌。